1、体育老师考编制考什么科目

体育教师招聘考试的面试内容为体育学科的试讲或说课，以及技能展示。教师考编科目为教育综合知识（包括心理学，教育学，新课程理论，教育法律法规，教师职业道德修养）和学科专业知识。两门科目分别为120分，教育综合知识占百分之四十，学科专业知识占百分之六十。

考公共科目和专业科目。公共科目有教师法、义务教育法、教育学，心理学；专业科目就是体育专业知识。在近几次考试中，题型以判断对错题、选择题、填空题、简答题、论述题为主。出题形式分为两种；第一种是客观题型，以体育与健康知识点为.主，在原有知识点中直接出题。

综合知识（公共基础知识）+教育理论知识、体育学科专业知识、教育综合知识。教师编制考试属于教师招聘考试的一种，由当地教育局统一发布考试公告，考上了编制教师岗后属于事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工资待遇。

2、体适能老师面试老师会问什么问题

知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观。请谈一谈新课程理念倡导的学习方式。培养学生自主学习的能力、培养学生合作学习的习惯、培养学生探究意识和能力。

需要演示体育项目。只要是教师，他肯定会有一项自己选定的方向，比如说语文学科，数学学科等等，而对于体育这个学科来说，面试与其他文化课的学科有很大的不同。主要考察的呢也是分为三类，第1类呢就是运动的项目，然后就是让考生根据这样的一个项目来进行授课。

注重自己的老师地位。而面试试讲的过程当中，基本上都是关于一些技术的动作要领，当然也要体现重难点，大概都是10分钟。因为10分钟之后还会有一些其它的答辩题目，如果时间过长的话，那么对于面试的结果也会有所影响。

一，面试的阶段。大家都知道，面试它是分成三个阶段，第1个便是结构型，第2个教师试讲，第3个论文答辩。但是在这个以前也是有一定的提前准备时间的，写教学设计再加上提前准备物品，大约是20分钟上下，直到进到课室里边才就是你面试真真正正进行的情况下。

教师面试常见问题 为什么学生会偏科？一）家庭影响。家庭特殊的文化氛围和家长的某些爱好以及家长职业差异也会诱发学生偏科。如家长爱好文娱，家庭艺术氛围浓，则孩子往往偏爱音乐；家长爱好体育，喜欢活动，则孩子偏爱上体育课。（二）学生原因。

3、体育教师资格证面试有哪些内容

难点是全身协调用力垫球。针对本节课的重点，我在教学中主要是以启发式的教学，学生在游戏和自主探究的过程中了解动作的要领。突破难点则是先是徒手的模仿练习，再是固定球的练习，最后一传一垫的练习。通过一定的练习后，通过一场友谊比赛巩固动作。

小学体育教师资格证面试申请教师资格人员应具备的新教师基本素养、职业发展潜质和教育教学实践能力。主要内容有良好的职业道德、心理素质和思维品质；仪表仪态得体，有一定的表达、交流、沟通能力；能够恰当地运用教学方法、手段，教学环节规范，较好地达成教学目标。

高中体育教师资格面试内容：采取结构化面试、情境模拟等方式，通过备课（或活动设计）、试讲（或演示）、答辩（或陈述）等环节进行。一般考查健美操、武术、田径、足球、篮球、排球、体操这七个运动项目，主要考查三类：一类是给出一种运动项目，然后让考生根据要求进行讲课。

考教师证面试的内容包括职业认识、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质、教学设计、教学实施、教学评价。面试的流程有：候考，抽题，备课，回答规定问题，试讲/演示，答辩，评分。

4、应聘体育老师技能测试评委几位老师参加

1、一般是三到四个评委，正常的教师，有桌子和凳子，但是没有学生。

2、教资考试的范围：教资考试通常分为小学教师资格，初中教师资格，高中教师资格，幼儿教师资格等不同类别。考试范围主要包含各类知识和技能方面的测试，例如语文，数学，外语，信息技术等学科的考核以及教育学，心理学，教育法律等方面的考核等。

3、在教师公开招聘面试中，有的用人单位会安排考生直接在考场试讲，由评委听课后进行评价；而有的用人单位则安排考生在学校课堂里进行试讲，不但有评委，有专业教师进行评价，还有学生听课，这种形式对考生提出了更高的要求，它要求考生不但要能讲好，还要会调动课堂气氛，组织课堂教学。

4、影响结果的因素有很多，评委关注的`侧重点也各有不同。由于职业岗位关系，七位评委中的体育教师可能更关注考生对课的设计，教学组织的合理性，及示范讲解的正确性等，而评委中的校长们更关注的是考生的气场，如口令、服装、语言、神情等。下面举几个细节问题，望面试者能引起注意。一是时间的把握。